為總結公司上半年經(jīng)營管理工作，檢查年度目標任務和工作計劃的完成情況，分析研究工作中存在的主要問題和改進措施，部署下半年工作，公司于8月4日召開了2022年度半年工作會議，公司領導、機關職能部室、各事業(yè)部和子公司的領導共40余名同志出席了此次會議。
會議由公司副總經(jīng)理陳兵禮主持，共七項議程。首先由各業(yè)務部門經(jīng)理對照公司年度工作會議部署的任務和簽訂的目標責任書，對部門上半年經(jīng)營管理、質(zhì)量安全管理、團隊建設情況和下半年計劃安排進行了匯報；陳兵禮副總經(jīng)理宣布了公司人事任免和組織機構調(diào)整決定；楊國梁副總經(jīng)理對公司內(nèi)部安全管理特別是夏季安全管理工作提出了具體要求；經(jīng)營總監(jiān)夏愛麗通報了公司上半年經(jīng)營情況和市場開拓情況，分析了公司上半年經(jīng)營形勢，對下半年工作提出了要求；張明總經(jīng)理從六個方面全面總結了公司上半年的各項工作，分析了存在問題的原因教訓，部署了下半年的工作任務并提出了具體要求；公司陳尚和董事長出席會議并做了重要講話，提出了“必須要超額完成全年經(jīng)營目標任務；切實解決經(jīng)營發(fā)展不平衡的問題；做好不合理開支管控”等三個方面工作要求。最后，全體人員參觀了公司新建成的“逸群智慧中心”。會議達到了預期目的。
